People Analityc

Tentang Program

People Analytic membahas people analytics sebagai pendekatan berbasis data dalam pengelolaan SDM, mencakup pengumpulan dan analisis data karyawan untuk mendukung keputusan strategis terkait talenta. Peserta mempelajari cara mengumpulkan data karyawan dari berbagai sumber, teknik analisis untuk mengidentifikasi pola seperti prediksi turnover atau faktor keterlibatan karyawan, serta cara menerjemahkan hasil analisis menjadi rekomendasi strategis yang mendukung keputusan pengelolaan talenta organisasi. Peserta juga mempelajari pertimbangan etika dan privasi dalam mengelola data karyawan, teknik visualisasi data people analytics yang mudah dipahami manajemen, serta studi kasus penerapan people analytics yang berhasil meningkatkan efektivitas pengelolaan SDM. Peserta juga mempelajari pertimbangan etika dan privasi dalam mengelola data karyawan secara bertanggung jawab.

Lokasi Pelatihan

Syllabus / Materi

1. Modul 1 — Konsep dan Manfaat People Analytics, menjelaskan konsep dan manfaat people analytics bagi organisasi.
2. Modul 2 — Teknik Pengumpulan Data Karyawan, mempelajari teknik pengumpulan dan analisis data karyawan.
3. Modul 3 — Identifikasi Pola Prediksi Turnover, mengidentifikasi pola seperti prediksi turnover atau faktor keterlibatan karyawan.
4. Modul 4 — Menerjemahkan Analisis Menjadi Rekomendasi, menerjemahkan hasil analisis menjadi rekomendasi strategis pengelolaan talenta.
5. Modul 5 — Etika dan Privasi Data Karyawan, memahami pertimbangan etika dan privasi dalam mengelola data karyawan.
6. Modul 6 — Teknik Visualisasi People Analytics, melatih teknik visualisasi data people analytics yang mudah dipahami manajemen.
7. Modul 7 — Studi Kasus Penerapan People Analytics, mengkaji studi kasus penerapan people analytics untuk keputusan SDM.
8. Modul 8 — Praktik Menyeluruh Pengelolaan Data Bertanggung Jawab, praktik menyeluruh menerapkan pertimbangan etika dan privasi dalam mengelola data karyawan.

Jadwal Pelatihan

Kompetensi Teknis

Tenaga Pengajar