+62 895 3186 1477 | World Capital Tower, Jakarta Selatan
Human Capital

E-Negotiation Skill

Online Pelatihan Para profesional, praktisi, dan pengelola fungsi Human Capital/HR di perusahaan

Tentang Program

E-Negotiation Skill mengasah keterampilan negosiasi secara mandiri melalui pembelajaran daring, mencakup teknik persiapan negosiasi yang matang, strategi tawar-menawar yang efektif, dan simulasi kasus negosiasi bisnis. Peserta belajar secara mandiri melalui modul digital interaktif, mencakup langkah persiapan sebelum negosiasi, teknik membaca posisi dan kepentingan pihak lawan runding, serta latihan simulasi kasus negosiasi bisnis yang dapat diulang sesuai kebutuhan peserta. Peserta juga mempelajari teknik mengelola emosi selama proses negosiasi berlangsung, strategi mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan (win-win), serta cara mengevaluasi hasil negosiasi untuk perbaikan keterampilan di kesempatan berikutnya. Peserta juga berlatih menerapkan strategi negosiasi win-win dalam simulasi kasus bisnis yang beragam secara konsisten.

Lokasi Pelatihan

Lokasi
Zoom Meeting

Syllabus / Materi

  1. Modul 1 — Prinsip Dasar Negosiasi Efektif, membahas prinsip dasar dan teknik negosiasi efektif.
  2. Modul 2 — Langkah Persiapan Sebelum Negosiasi, mempelajari langkah persiapan sebelum negosiasi.
  3. Modul 3 — Teknik Membaca Posisi dan Kepentingan Lawan, melatih teknik membaca posisi dan kepentingan pihak lawan runding.
  4. Modul 4 — Simulasi Kasus Negosiasi Bisnis, berlatih simulasi kasus negosiasi bisnis yang dapat diulang sesuai kebutuhan.
  5. Modul 5 — Mengelola Emosi Selama Negosiasi, mempelajari teknik mengelola emosi selama proses negosiasi.
  6. Modul 6 — Strategi Mencapai Kesepakatan Win-Win, menerapkan strategi mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan (win-win).
  7. Modul 7 — Mengevaluasi Hasil Negosiasi, mengevaluasi hasil negosiasi untuk perbaikan keterampilan berikutnya.
  8. Modul 8 — Praktik Menyeluruh Simulasi Negosiasi Mandiri, praktik menyeluruh menerapkan strategi negosiasi win-win dalam simulasi kasus bisnis yang beragam.

Jadwal Pelatihan

Offline
I 31 Jan
Online
I 31 Des

Kompetensi Teknis

Mengacu pada Peraturan Menteri Ketenagakerjaan mengenai SKKNI bidang Manajemen Sumber Daya Manusia serta kebijakan internal perusahaan mengenai jenjang kompetensi jabatan HR; pekerja pada fungsi HR wajib memenuhi standar kompetensi ini sesuai jenjang jabatannya.

Tenaga Pengajar

Praktisi/HR Professional berpengalaman di bidang E-Negotiation Skill, dengan rekam jejak implementasi dan pemahaman mendalam atas standar/regulasi yang berlaku pada bidang ini.
Instruktur Bersertifikasi

Berpengalaman dalam bidang Human Capital dengan kompetensi diakui secara nasional maupun internasional.

Program Lain di Human Capital

Tertarik mengikuti program ini?

Daftarkan diri Anda sekarang atau hubungi tim kami untuk konsultasi lebih lanjut.