Sertifikasi SDM BNSP Level Manager Hubungan Industrial

Tentang Program

Sertifikasi SDM BNSP Level Manager Hubungan Industrial menyasar kompetensi kepemimpinan strategis dalam pengelolaan hubungan industrial organisasi, mencakup perumusan kebijakan IR tingkat korporat yang berdampak luas, negosiasi PKB skala besar dengan serikat pekerja, dan manajemen risiko ketenagakerjaan yang bersifat strategis. Peserta dipersiapkan mengikuti uji kompetensi sesuai skema BNSP melalui asesmen resmi LSP berlisensi, sebagai bukti formal kompetensi kepemimpinan IR tingkat manajerial yang mampu mengambil keputusan strategis terkait hubungan kerja di seluruh organisasi, termasuk representasi perusahaan dalam forum tripartit tingkat nasional. Program ini juga membahas etika kepemimpinan IR dalam menjaga independensi saat menangani konflik kepentingan. Peserta juga mempelajari etika kepemimpinan IR dalam menjaga independensi saat menangani konflik kepentingan yang kompleks.

Lokasi Pelatihan

Syllabus / Materi

1. Skema sertifikasi mengacu pada SKKNI No. 346 Tahun 2014 Bidang Hubungan Industrial (jenjang Manager) dan KKNI Bidang Hubungan Industrial.
2. Unit Kompetensi Inti:
3. - Merumuskan Strategi dan Kebijakan Hubungan Industrial Korporat, menetapkan arah kebijakan jangka panjang.
4. - Memimpin Negosiasi Strategis, menangani negosiasi tingkat tinggi dengan serikat pekerja dan pemangku kepentingan eksternal.
5. - Mengelola Risiko dan Krisis Skala Besar, menyusun mitigasi atas potensi krisis hubungan industrial.
6. - Membina Hubungan dengan Regulator dan Asosiasi Pengusaha, menjaga hubungan kelembagaan strategis.
7. - Mengevaluasi Efektivitas Sistem Hubungan Industrial, menilai kinerja sistem HI organisasi secara berkala.
8. Asesmen dilakukan oleh LSP berlisensi BNSP melalui portofolio, wawancara, dan studi kasus manajerial.

Jadwal Pelatihan

Kompetensi Teknis

Tenaga Pengajar