Certified Human Resource Professional (CHRP)

Tentang Program

Profesional SDM yang tidak memiliki sertifikasi yang diakui secara internasional berisiko kurang kredibel dalam menjalankan fungsi SDM organisasi secara profesional. Sertifikasi Certified Human Resource Professional memberikan pengakuan profesional internasional atas kompetensi SDM, merujuk pada praktik human resource management yang diakui luas oleh HR Certification Institute (HRCI). Peserta akan menjalani asesmen kompetensi dalam rekrutmen dan seleksi karyawan, pengelolaan kompensasi dan benefit, hubungan industrial, hingga pengembangan kebijakan SDM organisasi. Kelulusan sertifikasi Certified Human Resource Professional (CHRP) ini memberikan pengakuan internasional atas kompetensi peserta dalam menjalankan fungsi SDM secara profesional sesuai standar HRCI. Sertifikasi ini menjadi bekal penting bagi profesional SDM yang ingin diakui kompetensinya sesuai standar HRCI.

Lokasi Pelatihan

Syllabus / Materi

1. Module 1: Pengantar Sertifikasi Certified Human Resource Professional CHRP. Gambaran jalur sertifikasi Certified Human Resource Professional CHRP dan kompetensi yang menjadi fokus sertifikasi tersebut yang diharapkan dari pemegangnya.
2. Module 2: Rekrutmen dan Seleksi Karyawan. Teknik menjalankan proses rekrutmen dan seleksi yang efektif.
3. Module 3: Pengelolaan Kompensasi dan Benefit. Metode mengelola kompensasi dan benefit karyawan organisasi.
4. Module 4: Hubungan Industrial. Teknik mengelola hubungan industrial antara perusahaan dan karyawan.
5. Module 5: Pengelolaan Kinerja dan Pengembangan Karyawan. Mengelola kinerja dan rencana pengembangan karyawan.
6. Module 6: Perencanaan Tenaga Kerja dan Analisis Jabatan. Menyusun kebutuhan tenaga kerja dan uraian jabatan.
7. Module 7: Pengelolaan Pembelajaran dan Pengembangan Organisasi. Merancang pembelajaran yang mendukung kebutuhan bisnis.
8. Module 8: Sistem Informasi SDM dan Administrasi Kepegawaian. Mengelola administrasi dan data kepegawaian. Pembahasan disertai contoh kasus yang relevan dengan tugas pemegang sertifikasi ini.
9. Module 9: Studi Kasus Penerapan Certified Human Resource Professional CHRP. Latihan menerapkan konsep inti sertifikasi pada kasus kerja nyata, dari analisis situasi hingga evaluasi hasil keputusan.

Kompetensi Teknis

Tenaga Pengajar